又凶又酷又萌的HR小姐姐,她的HR成长之路

2018-09-27 13:50:12 学员Gakki
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大家好,我是小汇,今天给大家介绍一位漂亮的小姐姐。


她的标签是:爱笑、精分、魔蝎、手绘高手、厨艺小魔女、传说中的90后,人大在读研究生... ...她是我们HRGO的助教,Gakki同学,来自北京,你们关心的重要信息:单身。


先用一张照片镇楼,接下来让我们认识一下她。

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01


Hi,你好,我叫Gakki,来自北京,现在是HRGO团队中的一枚助教,是一枚脾气不太好,要求又很高的助教,哈哈。


你可能还不认识我,没关系,只要你在HRGO上学习,你早晚会认识我的。


我呢,现在正在一家央企从事HR工作。但和大家一样,曾经的我也走过不少弯路,每天两点一线,从不迟到早退,按时完成工作,日子像上了发条一样,滴答滴答。


然而,越过于安逸的生活越让我感到焦虑、惶恐……我不止一次问过自己:这是你喜欢的工作吗?你到底想要做什么?天知道这是一个多么宽泛的问题啊,这题无解!


我一直是以自己为圆心,手为半径画出一个圈,在熟悉的环境中做的熟悉事情,故步自封的人,自认为很规律很努力其实就是无意义有规律的循环。而现在的我很清楚不要什么、不喜欢什么。


浮躁和困惑的时候,我往往会选择一个人安安静静的做饭,做一顿超级好吃的来安慰自己或朋友,及时反馈的褒奖总会给人一种安全感。

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02


三分钟热血,我妈曾经这样评价过我。


是的,半年前,有多少人跟我一样报过很多课程,多少次失望觉得花错了钱、浪费了时间。又有多少人报过的课程一直躺在那里,从不观看;却还刷着网上最热的综艺、影视剧,吵嚷着工作太忙,没时间听课。


后来我偶然的机会遇到了HRGO,然后不知道为什么突然脑子一发热,就办了他们一张年卡,然后后面的事情就让人很头疼了。


没想到这是一个超级负责任的团队,有漂亮的小姐姐有为你操不完的心,你听不完课程,她比你还着急,换着花样来催你听课催你打卡。然后还有各种大神级别的HR,每天学完都在群里发酷炫的思维导图或者流程图。


当时我的心好累啊,越学越觉得和别人有差距,每天被虐的心力憔悴,然而时间看得见一切,就只过去了三个月,我就发现自己有变化了。


  • 管理系统化思维有了雏形

  • 管理问题也不再找不到北

  • 专业逻辑内心也有了模型

  • 每天按时学习养成了习惯


后来我也一直在想,其实学人力资源的技巧和方法,和学画画是一个道理,熟能生巧,勤能补拙,没有捷径。

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↑Gakki的手绘画作


03


现在的我,正在人大读人力资源专业的研究生。


当时如果没有报考,可能现在的我就在上海的HRGO总部上班了。因为我知道跟优秀的人在一起自己才会变得更加优秀啊!


我清楚的记得在我刚工作的那会,领导让我办的第一件事是去申报综合工时工作制,在没有经过任何业务培训的情况下,我抱着一堆文件像是无头苍蝇一般到处乱窜,那时的我连综合工时工作制是什么都不清楚,也正是因为这次经历让我知道什么是综合工时工作制、该如何计算员工工资,还有20.83与21.75的区别。


我做的第二件事居然是让我处理一个劳动纠纷案件,员工不来上班、考勤照常画、调岗不从,辞退打官司。也是乱头苍蝇再次上线,在搜集证据的过程中,发现了考勤、劳动纪律、年休假、n、n+1等一系列知识,比如说在处理严重违纪与严重违反规章制度法律时存在的风险点有规章制度过程没履行程序及履行民主程序的证据,或者内容本身违法、没有对劳动者公示、关键条款中用词出现可执行差,并没有具体描述出哪些是严重违纪违规。


转正的时候,总经理找我谈话,说让我完善单位的人事流程及相关制度,并且每月做数据分析,比如说招聘数据、入职离职、人工成本及工资总额的核算、预算等等。突然有一种掌握生杀大权的感觉,但实际上,欲哭无泪,要办理入职离职手续、社保公积金、新员工三级培训、上报月报、做绩效工资等等。


我的内心是崩溃的,琐事繁杂,还不被各部门员工买账,调解员工与单位之间的矛盾,完全就是服务型劳动,两头都是主。


边看书边实践,没有任何进步。报了三家机构的课程,可是只有课程,没有其他任何服务。


后来上了HRGO的课程后才发现,线上课程也可以很落地,老师还会在群里一对一的辅导,还有人催听课,工作中的表单还会一个个定制原创做给你... ...抱歉,我有点小激动。


平时我其实很爱笑,人家都说爱笑的姑娘运气不会太差,我想说的是,爱笑又爱学习的姑娘,运气会更好。


如果你参加了HRGO的课程,看到群里有人叫Gakki的助教,那多半是我了,很高兴认识大家。北京的HR小伙伴们加油,我们不能被上海和深圳的HR给超过喽~

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文章评论

发布

  • 阿娇

    真是多才多艺 高颜值又很上进的小姑娘啊

    2019/03/08
选课纠结半天?快来这~
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